おはようございます！
昨日は、砺波ライオンズクラブの今期最終例会でした。積極的に様々なアクティビティにチャレンジして来た一年だったと思います。私も四献委員長として献血活動、糖尿病教育例会、古眼鏡収集を実施しましたが、例年になく充実した一年だったように感じています。これも栗山会長、杉木幹事の強い思い、リーダーシップがあったからだと確信します。やはり場の空気感は大事だということを改めて実感させていただきました。
さあ、7月からは南砺市田中市長を会長に砺波ライオンズクラブは50周年を迎えます。三役の一角である会計として会長、幹事をサポートする立場にありますが、今期のようなエンパワーした場の空気感を創りたいと思います。
本業の方でも力を入れているのが「エンパワー経営」。言い換えれば、リーダーシップの在り方です。リーダーシップとは新たなリーダーシップを創ること。今日も周囲をエンパワーし、個々が責任感覚を持って充実感溢れる仕事をする一日を！