こんにちは！総務部の横山と申します。

これから、採用活動などの情報をできる限り公開していきたいと思います！よろしくお願いいたします。

 

さて、表題にもあります通り、12月5日（木）に、アルカスコーポレーション富山支店にてインターンシップを開催しました！

参加者は現在大学３年生のお二人！

お二人がご友人同士ということもあり我々とも話が弾み、一日を通して非常に和やかな雰囲気のインターンとなりました。

 

まずは私横山と、岩崎取締役からは会社の事業・経営理念の説明です。

１００年の歴史を持つアルカスコーポレーションを約２０分にまとめて説明しました！

（まとめるのが大変でした・・・泣）

その後、営業部長・井上取締役からは「就活とは？」と題して就活に必要な３つの要素を学びましたね！

その要素とは①自分を知る、 ②会社を知る、そして③未来を考える。

就職は人生の大きな転機。

だけど、そんなこと言われても大きな転機なんて実感はないし、

やりたいことなんて自分にはないし、てゆーか働きたくないし・・・というような、

そもそも「就活って何から始めればいいの？就活って何？」とお悩みの学生さんにとっては目から鱗の内容でした！

 

そして、私たちにできるのはそんな学生さんの手助けです。

今回のインターンでは、上述した「①自分を知る」のお手伝いを全力で行いました！

そのために行ったのは（株）マイナビさま推奨の「SHL」という総合適性テストです。

２０分ほどで終わりますので、その場で受験していただき即返却！

そして即フィードバック！

こういった適性テストを選考ではなくインターンで行う企業は、おそらく県内では弊社だけでしょう！

（また、選考で受験しても結果が返却されない場合がほとんどです・・・）

過去にはリクルート（株）さんのSPIをはじめ、多くの適性テストを利用してきましたが、このSHLが一番正確でしたので、今回から利用させていただいております。

このテストは、簡単に言えば自分の「強み」や「弱み」を可視化することができます。

例えば、計画性があるのかないのか、一人でいることを好むのか・多くの人といることを好むのか、

心配性なのか・楽観的なのか、、、といったような、

あなたの性格や傾向を表す項目が全部で３０項目あります。

それらを私たちが紐解いてゆき、「自分でも知らなかった自分」を知ることができます！

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

そして、一日の総決算。学んだ自分の性格・傾向を基になんと「人狼ゲーム」を行いました！

なぜ人狼ゲームなのか？

人狼ゲームでは、それぞれの役割が与えられます。
『ゴール（目的）に向かって役割を演じる』この事が正に営業職の疑似体験となります。
お客様に対して自らが働きかけることによってゴールを達成する。

そのプロセスを、人狼ゲームで体験できる仕掛けになっています！

人狼ゲームが終わったら、もちろんフィードバック！

「君はこういうところがあったよね」

「自分は強みがないって言ってたけど、すごい強みを持ってるじゃん！」

「あなたがあのときこう言ったのは、テストで出てるこういう傾向があるからだと思うんだけど、どう？」

 

学生のためになることをやりたい。その一心で今回のインターンシップを企画・実行しましたが、正直、うまくいくかかなり不安でした。

ですが、始まる前と後で学生の顔つきが変わったていたり、アンケートにうれしい言葉を書かれたりすると、来るものがあります。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

最後に、アンケートの内容を一部抜粋し掲載いたします。

また、興味のある方は是非、弊社インターンシップにご参加ください！

お待ちしております！

 

https://job.mynavi.jp/21/pc/search/corp79736/outline.html

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★インターンシップ　アンケート★（一部抜粋）

Q.今回のインターンシップ内容の満足度に点数をつけるとしたら何点ですか？
また、その点数の理由を教えてください。

＜参加者Aさん＞120/120点
「総合適性テストでは漠然としていた自分の長所と短所が理解でき、それに対して助言をいただくことができたため非常に良かった。午前中には就活についても学べるので良い。」

＜参加者Bさん＞120/120点
「新たな自分を見つけることができてとても良かった。今日のインターン最高です。」